О књизи: 2012 / Књига светски познатог научника пружа детаљан преглед теоријских и практичних основа управљања људским ресурсима. Између осталог, разматрана су питања као што су процес управљања људским ресурсима; рад и запошљавање; организационо понашање; обезбеђење организације управљања радним ресурсима; управљање учинком рада; награда У десетом издању прерађена је и допуњена грађа у многим поглављима. То је због значајног развоја ХРМ-а: стварање теорије и праксе управљања људским капиталом, повећана пажња на улогу радника на првој линији, на развој и имплементацију ХРМ стратегија, на обуку и развој кадрова. Све ове теме су обрађене у новим или значајно ревидираним поглављима. Књига садржи и многе стварне примере из пословне праксе намењене студентима МБА програма, дипломираним студентима, студентима виших разреда који студирају на смеровима менаџмента, као и професионалним менаџерима и специјалистима за управљање људским ресурсима..